Dubai Government

المنتدى الوطني للانتاجية

مايو 2, 2016

برعاية معالي صقر غباش وزير الموارد البشرية والتوطين، نظمت وزارة الموارد البشرية والتوطين وبشراكة مع مجلس دبي الاقتصادي "المنتدى الوطني للانتاجية" يوم الاثنين الموافق 2 مايو 2016 في فندق جراند حياة بدبي. 

وقد ناقش المنتدى أولويات العمل والسياسات المطلوبة لتعزيز الإنتاجية على مستويات الاقتصاد الكلي والانشطة الاقتصادية والمنشات والعمالة في سوق العمل وارساء تقاليد جديدة في الاعمال لترسيخ الابتكار وتوظيف التقنيات الجديدة بما يسهم في توطيد مكانة الامارات على خارطة الاقتصاد العالمي . 

كما استعرضت أفضل التجارب العالمية في مجال الانتاجية خلال المنتدى الذي نظمته وزارة الموارد البشرية والتوطين بالشراكة مع مجلس دبي الاقتصادي برعاية معالي صقر غباش وزير الموارد البشرية والتوطين . 

صقر غباش: "نتطلع الى تطوير القوى العاملة وتأهيلها لتقوم بدورها المطلوب في تحقيق الاقتصاد المعرفي" 
وقال معالي صقر غباش إن انعقاد المنتدى الوطني للانتاجية يأتي متزامنا مع انطلاق مرحلة جديدة من العمل الوطني سعيا وراء تحقيق رؤية الامارات 2021 وفقا لنهج حكومة المستقبل التي تستند الى مرتكزات عدة من أبرزها تطوير الموارد البشرية وايجاد نظام تعليمي رفيع المستوى وهما المرتكزان اللذان يدعمان الوصول الى اقتصاد معرفي تنافسي محوره المواطن. 

وأشار معاليه في كلمة افتتح بها أعمال المنتدى الى ان القيادة الرشيدة حددت رؤية واضحة وبوصلة عمل لحكومة المستقبل بما يقود دولة الامارات العربية المتحدة على المدى البعيد الى مرحلة ما بعد النفط من خلال تطوير القطاعات الاقتصادية التي تتسم بالقيمة المضافة العالية وبمستوى عال من الإنتاجية لضمان المحافظة على وتيرة النمو الاقتصادي وتنويع مصادر الدخل وتعزيز الرفاهية الاجتماعية . 

وأضاف معاليه ان اعادة هيكلة وزارة العمل شكلا ومضمونا لتصبح وزارة الموارد البشرية والتوطين جاءت ضمن هذه الرؤية للتركيز على تطوير القوى العاملة في سوق العمل وتأهيلها لتقوم بدورها المطلوب في تحقيق الاقتصاد المعرفي التنافسي من جهة وتمكين المواطنين من المشاركة الفاعلة في القطاع الخاص وقيادة التحول نحو الاقتصاد المتنوع والمستدام من جهة أخرى . 

وأكد معاليه ان وزارة الموارد البشرية والتوطين ستسعى بشكل حثيث وصادق لتكون بمستوى تطلعات وتوجيهات وطموح القيادة الحكيمة من خلال وضع وتنفيذ الخطط والاستراتيجيات والسياسات التي تعمل على تمكين المواطنين وجذب الكفاءات الى سوق العمل بما يسهم في تعزيز إنتاجية العمل وبالتالي تحقيق مردود اقتصادي أعلى بعدد أقل من العمالة التي تؤدي عملها بكفاءة أفضل وتستخدم أحدث وسائل وتقنيات الإنتاج وذلك بالتوازي مع تعزيز شراكة الوزارة مع المؤسسات الحكومية والخاصة . 

واعتبر معالي وزير الموارد البشرية والتوطين ان التخطيط السليم لتطوير انتاجية العمل في دولة الامارات يتطلب وقفة أمام الواقع الحالي واستيعاب التحديات التي يجب التعامل معها بشفافية واقتدار من أجل تعزيز مستويات الإنتاجية على مختلف الصعد سواء أكانت إنتاجية الفرد أو المنشأة أو الأنشطة الاقتصادية أو الاقتصاد الكلي . 

هاني الهاملي "الانتاجية هي المدخل الاساسي لأية عملية تنموية حقيقية"
من جانبه أكد سعادة هاني راشد الهاملي الامين العام لمجلس دبي الاقتصادي في كلمته خلال حفل الافتتاح أهمية الانتاجية في مسيرة الأمم فالاقتصادات الناجزة استطاعت ان تحقق طفرات نوعية في الانتاج والصادرات والنمو وإدامة مكانتها في السوق العالمية من خلال اهتمامها بالانتاجية وسعيها المتواصل الى رفع انتاجية العامل . 

وأضاف أن الانتاجية هي المدخل الاساسي لأية عملية تنموية حقيقية ومن شأنها أن تحدد معالم المستقبل نظراً لارتباطها بالكثير من المتغيرات الحاسمة في عملية النمو الاقتصادي، من قبيل الكفاءة الاقتصادية، والتنويع الاقتصادي، ورفع مستوى معيشة الافراد. كذلك من خلال الانتاجية يمكن معرفة حدود الانتاج المحلي والعمل على توسيعه، وغيرها من الجوانب والتي تنعكس جميعها في القدرة التنافسية للمنتوج الوطني وفي معدلات الرفاه الاقتصادي وسعادة المواطن. 

وفي هذا السياق، أن تناول موضوع الانتاجية يأتي في الوقت المناسب حيث تشهد دولة الامارات وبتوجيهات سديدة من سيدي صاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان، رئيس الدولة –حفظه الله- وأخيه صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي –رعاه الله- نهضة اقتصادية قوامها رؤية استراتيجية واعية تجسدت برؤية الإمارات 2021 والتي تهدف إلى خلق بيئة مؤاتية لتعزيز التنافسية وتتطلع الى مستقبل تصطف فيه الدولة الى جانب الاقتصادات المتقدمة، وهدفاً أسمى هو ان يكون المجتمع الاماراتي الأسعد في العالم. 

وتأسيساً على هذه الخلفية، فقد تمازجت رؤية وزارة الموارد البشرية والتوطين ومجلس دبي الاقتصادي في القيام ببرنامج بحثي مشترك يتناول مختلف القضايا المتعلقة بانتاجية العمل في دولة الامارات حيث يتضمن المشروع اعداد أربع دراسات بحثية في مجالات الانتاجية على مستوى الاقتصاد الكلي ومحددات انتاجية المنشآت والتحول الهيكلي والإنتاجية وقانون العمل ودعم الانتاجية والابتكار اضافة الى اعداد ثمان أوراق بحثية متخصصة يتم تنفيذها من قبل خبراء وأكاديميين.

وذكر الأمين العام ان هدف رفع الانتاجية هو ليس قراراً تتخذه إدارة المؤسسة أو استخدام تقنية معينة فحسب، بل هو نتاج مجموعة من الاطر والانظمة والقوانين والسياسات، كما أنه جزءً من ثقافة الاعمال في الدولة، بل ومكوناً مهماً في منظومة القيم الاجتماعية، تتبلور عبر مراحل التعليم والتدريب والتأهيل، وتتأثر بمناخ العمل والاستثمار، وتترسخ باستخدام التقنيات المستجدة والذكية، وتعمم بتطبيق السياسات والقرارات الفعّالة. 

وأضاف: من هنا نجد أن أجندة المنتدى جاءت شاملة وجامعة لأهم القضايا المتعلقة بانتاجية العمل، بما في ذلك استعراض التجارب الدولية بهدف استخلاص الدروس لدول المنطقة، وتقييم إنتاجية العمل في دولة الإمارات على المستويين الكلي والقطاعي، وإنتاجية المنشأت، اضافة الى مناقشة سياسات الأجور في القطاعين الحكومي والخاص وأثرها على التوطين والإنتاجية ومناقشة العمل والابتكار والتحول إلى اقتصاد المعرفة.

وأختتم الأمين العام كلمته بالاعراب عن أمله في أن يخلص المنتدى الى اقتراح حزمة من الاستراتيجيات الكفيلة للارتقاء بالانتاجية في الاقتصاد الوطني وتحديد أولويات العمل والسياسات المطلوبة لذلك واحالتها الى صناع القرار في القطاعين العام والخاص. بل وأود أن أذهب لأبعد من ذلك انه وفي إطار توجه دولة الامارات الى الاقتصاد المبني على المعرفة فأنني آمل أن تساهم الندوة في إرساء تقاليد جديدة في الأعمال واحداث نقلة نوعية في مفهوم الانتاجية من القياس الكمي وزيادة الانتاج الى مفاهيم جديدة تنسجم مع التجارب العالمية الناجعة في هذا المجال، وبما من شأنه ترسيخ الابتكار وتوظيف التقنية الجديدة بالشكل الأمثل وبما يسهم بالتبعية في تعزيز المكانة الاقتصادية الرائدة للدولة عالميا.

حضر المنتدى مبارك سعيد الظاهري وكيل وزارة الموارد البشرية والتوطين ومروان الصوالح وكيل وزارة التربية والتعليم وماهر العوبد وكيل وزارة الموارد البشرية والتوطين المساعد لشؤون التفتيش والدكتور عمر النعيمي وكيل الوزارة المساعد لشؤون السياسات والاستراتيجية وممثلين عن مؤسسات حكومية والقطاع الخاص وخبراء واكاديمين ومتخصصين على المستويين المحلي والدولي . 

وناقشت الجلسة الرئيسية انتاجية العمل من منظور التجارب الدولية مستعرضة قضايا ودروس للبلدان الغنية بالموارد والمرتفعة الدخل حيث ترأسها الدكتور عبد الرزاق الفارس الامين العام المساعد للشؤون الاقتصادية في مجلس دبي الاقتصادي. 

من جهتها أكدت الدكتورة كاثرين مان كبير الاقتصاديين في منظمة التعاون الاقتصادي والتنمية خلال الجلسة أهمية استخدام رأس المال المستند إلى المعرفة والعمل من أجل تعزيز خطط وبرامج تشغيل الشباب وإعطائهم كافة الفرص الممكنة لنشر ثقافة الابتكار والابداع لتحسين الانتاجية .. مشيرة إلى أن هناك تحديات عدة مشتركة تواجه اقتصاديات العالم الكبيرة والمتوسطة والصغيرة في الانتاجية . 

وقالت إن دولة الإمارات تعمل على تعزيز الاقتصاد المعرفي وتنمية رأس المال البشري بالإضافة إلى تبنيها لاستراتيجية تمكين السيدات في سوق العمل الأمر الذي جعلهن يحصلن على الشهادات العليا والوظائف المختلفة في القطاعات الاقتصادية كافة والمناصب القيادية في الدولة. 

يذكر ان المنتدى جاء في اطار برنامج بحثي مشترك بين وزارة الموارد البشرية والتوطين ومجلس دبي الاقتصادي يتناول مختلف القضايا المتعلقة بانتاجية العمل في دولة الامارات حيث يتضمن المشروع أيضا اعداد أربع دراسات بحثية في مجالات الانتاجية على مستوى الاقتصاد الكلي ومحددات انتاجية المنشآت والتحول الهيكلي والإنتاجية وقانون العمل ودعم الانتاجية والابتكار اضافة الى اعداد ثمان أوراق بحثية متخصصة يتم تنفيذها من قبل خبراء وأكاديميين . 
العودة إلى القائمة